{"id":4495,"date":"2016-10-10T14:25:20","date_gmt":"2016-10-10T12:25:20","guid":{"rendered":"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/?p=4495"},"modified":"2025-10-01T21:58:09","modified_gmt":"2025-10-01T19:58:09","slug":"actividades-de-team-building-madrid-para-crear-equipo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/actividades-de-team-building-madrid-para-crear-equipo\/","title":{"rendered":"Actividades de Team Building Madrid para crear equipo"},"content":{"rendered":"\n<p>Fue el fil\u00f3sofo Arist\u00f3teles el que enunci\u00f3 la conocida frase <strong>\u201cEl todo es M\u00c1S que la suma de sus partes\u201d. <\/strong>La explicaci\u00f3n es que al todo se le puede considerar un conjunto, y en el caso de los equipos de trabajo, esa integraci\u00f3n puede lograr resultados excepcionales. Coment\u00e1bamos en el post sobre <a href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/blog\/team-building-actividades-empresas\/\" title=\"actividades de Team Building\">actividades de Team Building<\/a>, que una de las m\u00e1ximas en el concepto \u201c<a href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/blog\/team-building-significado-y-origenes\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">team building<\/a>\u201d es <em>la cohesi\u00f3n\u00a0entre los miembros del equipo, orientada a lograr los objetivos propuestos<\/em>. Arrancamos el post y descubre d\u00f3nde hacer Team Building Madrid con los valores fundamentales del trabajo en equipo.<\/p>\n\n\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-4512\" src=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/team-building-madrid-amazonia-team-factory.jpg\" alt=\"team building madrid amazonia team factory\" width=\"1200\" height=\"798\" srcset=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/team-building-madrid-amazonia-team-factory.jpg 768w, https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/team-building-madrid-amazonia-team-factory-300x200.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>\n<p>Ya que hablamos de Team Building, est\u00e1 bien explicar que nos referimos a las actividades espec\u00edficas que permiten crear equipo. Esas actividades se convierten en eventos o en jornadas, previo dise\u00f1o y planificaci\u00f3n, y suelen desarrollarse en espacios abiertos y alejados del lugar\u00a0de trabajo. Cuando un departamento de RRHH contrata una de estas din\u00e1micas <strong>pretende \u2018construir\u2019 equipos de trabajo, pero tambi\u00e9n busca\u00a0otros objetivos importantes como la soluci\u00f3n a los problemas del equipo, aumentar el rendimiento mediante las relaciones laborales, y resolver conflictos<\/strong>.<br \/><!--more--><\/p>\n<p>Team Building es un concepto que se ha implementado en los \u00faltimos a\u00f1os en\u00a0nuestro pa\u00eds, pero en otros lugares,\u00a0llevan m\u00e1s de dos d\u00e9cadas desarrollando programas espec\u00edficos para fomentar la construcci\u00f3n de equipos de trabajo. Con este tipo de actividades se consigue una\u00a0<strong>mayor satisfacci\u00f3n personal de los miembros del equipo, aumenta la alineaci\u00f3n y el compromiso con\u00a0la empresa y se refuerza\u00a0la confianza y la cooperaci\u00f3n entre las personas que conforman el equipo<\/strong>.<\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_77 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Table of Contents<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Alternar tabla de contenidos\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/actividades-de-team-building-madrid-para-crear-equipo\/#Team_Building_Madrid_principios\" >Team Building Madrid: principios<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/actividades-de-team-building-madrid-para-crear-equipo\/#Team_building_para_crear_equipo_%C2%BFen_que_consiste\" >Team building para crear equipo: \u00bfen qu\u00e9 consiste?<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/actividades-de-team-building-madrid-para-crear-equipo\/#Actividades_para_la_Toma_de_decisiones\" >Actividades para la Toma de decisiones<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/actividades-de-team-building-madrid-para-crear-equipo\/#Actividades_de_Team_Building_fisicas_y_de_aventura\" >Actividades de Team Building f\u00edsicas y de aventura<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/actividades-de-team-building-madrid-para-crear-equipo\/#Actividades_de_Team_Building_Madrid_para_el_desarrollo_de_tareas_sincronizadas\" >Actividades de Team Building Madrid para el desarrollo de tareas sincronizadas<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/actividades-de-team-building-madrid-para-crear-equipo\/#Team_Building_Madrid_orientado_a_la_resolucion_de_problemas\" >Team Building Madrid orientado a la resoluci\u00f3n de problemas<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/actividades-de-team-building-madrid-para-crear-equipo\/#Team_building_y_las_destrezas_%C2%ABsoft%C2%BB\" >Team building y\u00a0las destrezas \u00absoft\u00bb<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/actividades-de-team-building-madrid-para-crear-equipo\/#Team_building_para_crear_equipo_lo_que_te_ofrece_Amazonia_Team_Factory\" >Team building para crear equipo: lo que te ofrece Amazonia Team Factory.<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/actividades-de-team-building-madrid-para-crear-equipo\/#Metodologia_Experiencial\" >Metodolog\u00eda Experiencial<\/a><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Team_Building_Madrid_principios\"><\/span>Team Building Madrid: principios<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p><strong>Conduciendo\u00a0a los equipos de su fuera de su \u00abzona de confort\u00bb e invit\u00e1ndoles a adentrarse en la \u00abzona de desaf\u00edo\u00bb<\/strong>, encontraremos\u00a0todas las\u00a0posibilidades de crecimiento. Los retos ayudan a que el equipo tenga que\u00a0resolver problemas y tomar decisiones en situaciones poco habituales.<\/p>\n<p>As\u00ed los lazos se estrechan inevitablemente, y surge la cooperaci\u00f3n. Est\u00e1 claro que puede salir\u00a0lo mejor o lo peor de cada uno, pero esta din\u00e1mica hace\u00a0que afloren las corrientes emocionales subterr\u00e1neas que impiden que el equipo alcance sus objetivos, y nos deja un punto de partida excelente para que el equipo pueda avanzar en su desarrollo.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-4501\" src=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/actividades-team-building-crear-equipo2.jpg\" alt=\"actividades-team-building-crear-equipo2\" width=\"640\" height=\"426\" \/><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Team_building_para_crear_equipo_%C2%BFen_que_consiste\"><\/span>Team building para crear equipo: \u00bfen qu\u00e9 consiste?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Ya he comentado alguno de los efectos que se hacen notar cuando se implementan din\u00e1micas de team building, otros a\u00fan no los hemos comentado: <strong>mejora del ambiente de trabajo, incremento de la motivaci\u00f3n, menos conflictos, implicaci\u00f3n con los objetivos grupales, relaciones de confianza, creatividad e innovaci\u00f3n, menos estr\u00e9s<\/strong>.<\/p>\n<p>La pregunta del mill\u00f3n es, si tantos beneficios tiene, \u00bfpodr\u00e9 llevar el team building a mi empresa? \u00a1Claro que s\u00ed! aunque es recomendable contratar el servicio a una empresa externa pues no se trata de dejar caer las actividades, sino que es conveniente adem\u00e1s de planificar, realizar un seguimiento y evaluar, dotar de contenidos espec\u00edficos orientados a generar una mejora para ese equipo de trabajo concreto.<\/p>\n<p>Las diferentes din\u00e1micas se pueden agrupar en grandes tipos de actividades de team building, a saber:<\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Actividades_para_la_Toma_de_decisiones\"><\/span><span style=\"text-decoration: underline;\">Actividades para la Toma de decisiones<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>Porque una de las situaciones m\u00e1s complicadas en las que a veces se ven las empresas es la Toma de decisiones, que aun siendo un acto cotidiano y diario, a veces entra\u00f1a dificultad, sobre todo si se trata de la acci\u00f3n conjunta de un equipo de trabajo. Los juegos tipo para aprender a tomar decisiones simulan situaciones extremas en las que se trata de entrenar una respuesta satisfactoria y r\u00e1pida en el proceso de Toma de decisiones.<\/p>\n<p><strong>La cooperaci\u00f3n y la cohesi\u00f3n de los miembros del equipo son cruciales para que puedan\u00a0salir airosos<\/strong> en poco tiempo y optimizando los recursos. Un ejemplo de ellas puede ser\u00a0simular una situaci\u00f3n de supervivencia (un naufragio, un accidente de avi\u00f3n,&#8230;) y trabajar para que todos salgan adelante, teniendo que tomar decisiones trascendentales que afectar\u00e1n a la supervivencia y a la convivencia de los supervivientes.<\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Actividades_de_Team_Building_fisicas_y_de_aventura\"><\/span><span style=\"text-decoration: underline;\">Actividades de Team Building f\u00edsicas y de aventura<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>El ejercicio f\u00edsico es muy beneficioso para el organismo y para las emociones<\/strong>; si adem\u00e1s, se practica en\u00a0equipo contribuye\u00a0a que los miembros se sientan en sinton\u00eda y m\u00e1s conectados. En este sentido, las propuestas son practicar deportes de aventura o alg\u00fan deporte en equipo.<\/p>\n<p>Lejos del ambiente habitual de trabajo y debiendo superar retos es f\u00e1cil incrementar la satisfacci\u00f3n personal, y al mismo tiempo favorecer al equipo, <strong>optimizando su rendimiento<\/strong>.\u00a0<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-4514 size-full\" src=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/actividades-para-crear-equipo-amazonia-team-factory.jpg\" alt=\"actividades para crear equipo amazonia team factory. Team Building Madrid\" width=\"1200\" height=\"798\" \/><\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Actividades_de_Team_Building_Madrid_para_el_desarrollo_de_tareas_sincronizadas\"><\/span><span style=\"text-decoration: underline;\">Actividades de Team Building Madrid para el desarrollo de tareas sincronizadas<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>Encontramos multitud de ejemplos en el mundo de la empresa y el deporte donde <strong>la sincronizaci\u00f3n del equipo es crucial y muy relevante<\/strong>. Imaginad por ejemplo, c\u00f3mo suena una orquesta en la que sus miembros no est\u00e1n sincronizados, o el\u00a0caos\u00a0que se produce en la cocina de un restaurante cuando el equipo no est\u00e1 conectado. Pues bien, hay programas de Team Building que reproducen estas pr\u00e1cticas con el objetivo de aumentar la alineaci\u00f3n y la sincronizaci\u00f3n\u00a0del equipo, y en un escenario totalmente alejado de sus competencias habituales.<\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Team_Building_Madrid_orientado_a_la_resolucion_de_problemas\"><\/span><span style=\"text-decoration: underline;\">Team Building Madrid orientado a la resoluci\u00f3n de problemas<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>El concepto llamado \u2018<a href=\"https:\/\/es.wikipedia.org\/wiki\/Pensamiento_lateral\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">pensamiento lateral<\/a>\u2019 se puede utilizar para resolver los problemas con creatividad. <strong>Consiste en analizar problemas desde distintos puntos de vista<\/strong>. Por ejemplo un juego de \u2018escape en vivo\u2019 es ideal para desarrollar este pensamiento, pues propone escapar en equipo de una construcci\u00f3n cerrada y llena de trampas mediante la resoluci\u00f3n de un enigma que s\u00f3lo resolver\u00e1n \u00abpensando fuera de la caja\u00bb.<\/p>\n<p>De hecho, las actividades de Team Building son mucho mejores para instruir en la resoluci\u00f3n de problemas que cualquier otra formaci\u00f3n de corte m\u00e1s cl\u00e1sico; adem\u00e1s permite <strong>que de forma natural se den\u00a0cuenta de las fortalezas y debilidades que poseen como equipo<\/strong>.<\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Team_building_y_las_destrezas_%C2%ABsoft%C2%BB\"><\/span><span style=\"text-decoration: underline;\">Team building y\u00a0las destrezas \u00absoft\u00bb<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>Se ha demostrado que los Equipos de Alto Rendimiento obtienen altas puntuaciones en estas <strong>destrezas \u00absoft\u00bb,<\/strong> y<strong> est\u00e1n en la base de la diferencia en los resultados del equipo<\/strong>. La confianza, la colaboraci\u00f3n, la cohesi\u00f3n,&#8230; son realmente <strong>actitudes personales que adoptamos ante el equipo<\/strong>.<\/p>\n<p>Por ejemplo, si yo soy una persona que me cuesta confiar en la gente, es probable que tambi\u00e9n me cueste establecer relaciones de confianza con mi equipo. Pero lo importante de todo esto es que estar\u00e1 tambi\u00e9n afectando al rendimiento y a las aportaciones que hago al equipo, ya que la confianza es uno de los pilares fundamentales de cualquier relaci\u00f3n interpersonal que pretenda ser saludable: da lugar a la reciprocidad y facilita el compromiso\u00a0en el grupo, as\u00ed como la productividad.<\/p>\n<p>Existen toda una variedad de actividades de Team Building orientadas a potenciar estas destrezas \u00absoft\u00bb y son absolutamente recomendables\u00a0si lo que quieres es elevar al\u00a0equipo a otro nivel competencia.<\/p>\n<p>Recomiendo adem\u00e1s, revisar este listado de <a href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/10-ejemplos-de-actividades-de-team-building-para-empresas\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">10 actividades team building para empresas<\/a>, y nuestra completa serie de <a href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/dinamicas-y-actividades-de-team-building-para-romper-el-hielo-segunda-parte\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">actividades TB para \u2018romper el hielo\u2019<\/a>, necesarias en equipos grandes o grupos de personas poco acostumbradas a trabajar juntas.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Team_building_para_crear_equipo_lo_que_te_ofrece_Amazonia_Team_Factory\"><\/span>Team building para crear equipo: lo que te ofrece Amazonia Team Factory.<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<blockquote>\n<p>El equipo se ha convertido en la c\u00e9lula fundamental de las Organizaciones, lo que determina la necesidad de buscar acciones e intervenciones encaminadas a su desarrollo (Ana Porras \/ Amazonia Team Factory)<\/p>\n<\/blockquote>\n<p>\u00a0<\/p>\n<p>Desde hace 2 d\u00e9cadas, en Amazonia Team Factory usamos una <strong>metodolog\u00eda Experiencial de alto impacto para convertir a los equipos en \u201cEquipos de Alto Rendimiento\u201d (EAR)<\/strong>. Disponemos\u00a0de un campo de <a href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Team Building en Madrid<\/a> y \u00fanico en Espa\u00f1a, construido en plena naturaleza.<\/p>\n<p>Nuestros programas se desarrollan al aire libre y con el soporte de una infraestructura de din\u00e1micas de <a href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/formacion\/dinamicas-team-building-madrid-empresas\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Team Building High and Low Ropes<\/a> construidas en los \u00e1rboles, que nos permiten trabajar todas las competencias relevantes de los equipos de trabajo.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Metodologia_Experiencial\"><\/span>Metodolog\u00eda Experiencial<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p><strong>La aventura en naturaleza y el desaf\u00edo en\u00a0equipo son\u00a0la base fundamental de trabajo, y la experiencia es la clave para el desarrollo.<\/strong> Nuestros programas est\u00e1n basados en el aprendizaje a trav\u00e9s de la Experiencia directa. Creamos y propiciamos escenarios vivenciales, donde las personas se comportan y afrontan situaciones, para luego reflexionar sobre los resultados y establecer compromisos de mejora con el equipo.<\/p>\n<p>Nuestro m\u00e9todo constituye otra forma de construir la realidad empresarial, ya que las situaciones cotidianas del mundo laboral son reproducidas en un entorno natural a modo de juego o desaf\u00edo, proporcionando la oportunidad de cometer errores en un ambiente favorable y sin miedo al fracaso, por lo que el aprendizaje es mucho m\u00e1s eficaz.<br \/><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-4516\" src=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/actividades-team-building-madrid-amazonia-team-factory.jpg\" alt=\"actividades team building madrid amazonia team factory\" width=\"800\" height=\"1203\" \/><\/p>\n<p>Construir equipos no es f\u00e1cil, y mantenerlos requiere mucha dedicaci\u00f3n y exigencia, aunque es verdad que el trabajo da\u00a0resultado y un equipo puede llegar a funcionar de forma aut\u00f3noma, obteniendo resultados excepcionales. <strong>Las din\u00e1micas de Team Building son una valiosa ayuda que proporciona confianza, integraci\u00f3n, cohesi\u00f3n y responsabilidad<\/strong>, adem\u00e1s de que est\u00e1 relacionado directamente\u00a0con el rendimiento. \u00bfTe animas a probarlo con tu equipo de trabajo?<\/p>\n<p>Im\u00e1genes | <a href=\"https:\/\/amazonia-teamfactory.com\">Amazonia Team Factory<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Fue el fil\u00f3sofo Arist\u00f3teles el que enunci\u00f3 la conocida frase \u201cEl todo es M\u00c1S que la suma de sus partes\u201d. 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