El rendimiento de tu equipo es un factor crítico para cualquier organización. La cohesión, la comunicación efectiva, la confianza y el desarrollo de habilidades son elementos clave que influyen en la capacidad del equipo para alcanzar sus metas y objetivos de manera eficaz. En este contexto, es fundamental comprender cómo la falta de estos aspectos… Leer más »
La motivación es una de las cualidades más perseguidas en todos los equipos de trabajo. Estar motivado o no puede llevar al triunfo o al fracaso a un equipo y/o a un proyecto. Sin motivación profesional (que es la que nos ocupa aquí), es imposible realizar un buen trabajo, un trabajo de calidad y mucho… Leer más »
Se podría decir que la falta de motivación o desmotivación de los trabajadores es un gran problema para las empresas (sea cual sea su tamaño), porque necesariamente afecta al rendimiento. Aunque también es verdad que toda persona desmotivada atraviesa una situación de riesgo para su salud emocional y psicológica. En este post reflexionaremos acerca de… Leer más »
