Team Building es un conjunto de métodos y técnicas de intervención, cuyo objetivo es desarrollar las competencias fundamentales de los equipos de trabajo. Habitualmente, este tipo de intervenciones, se han venido realizando en el mundo de la empresa. Sin embargo, se revelan de gran utilidad en otros ámbitos de aplicación, donde adolecen de acciones específicas para formar las habilidades llamadas "soft". Por ejemplo, en el ámbito de estudiantes y escolares.
Estas habilidades que denominamos "soft" son las de Comunicación, Liderazgo, Trabajo en equipo, Empatía, Resiliencia, Planificación de tareas, Gestión del tiempo,... La adquisición de estas destrezas se convierten en fundamentales para su crecimiento personal y para su futuro profesional.
