Destrezas Alto Rendimiento | Amazonia Team Factory

Persona que se pone excusas para no triunfar

10 EXCUSAS para NO TRIUNFAR

Ponernos excusas siempre es una salida fácil para cualquier cosa. Nos auto-justificamos por no conseguir lo que ansiamos, cuando el motivo suele ser falta de esfuerzo, compromiso e implicación. En cuanto al éxito, también lo hacemos y es que es más sencillo y aporta una satisfacción engañosa, ponernos excusas que sustentan el no haber llegado […]

Beneficios de un curso de inteligencia emocional en el trabajo

Estamos seguros de que todos hemos oído hablar sobre Inteligencia Emocional y sus grandes beneficios en el entorno laboral. Y es que aunque sea algo que debería haber estado siempre ahí, la realidad es que no sólo no lo estuvo, sino que a día de hoy hacemos un uso muy escaso de ella, de la […]

Equipos de alto rendimiento: 10 ejemplos reales

Hoy os queremos hablar de equipos de alto rendimiento (o de alto desempeño), poniendo el foco en 10 ejemplos reales que quizás todos deberíamos conocer. Estos casos son, además, ejemplos de un buen trabajo en equipo, un gran espejo en el que mirarse. Para empezar nos gustaría recordar algunos tips sobre el trabajo en equipo, […]

Cómo ser un buen líder: claves y cualidades del liderazgo

Hoy te presentamos un análisis sobre las claves y las cualidades del liderazgo: estas son características comunes en las personas que ejercen como líderes. Como bien sabes, a un líder no lo define la jerarquía, sino su personalidad y su capacidad de influir en los demás. En este post identificábamos los tipos de liderazgo, y […]

10 frases motivadoras de coaching y team building

‘Lo bueno si breve es dos veces bueno’, ¿conoces esa frase?, fue escrita por el jesuita y escritor Baltasar Gracián a mitad del siglo XVII, quien añadía ‘Y aún lo malo, si poco, no tan malo’. Se enmarca en una obra llamada “Oráculo manual y arte de prudencia”, que constituyó un recopilatorio de normas para […]

Explorando Plinko con Amazonia Team Factory

El juego Plinko, conocido por su mezcla de azar y simplicidad, ha fascinado a jugadores en todo el mundo. Este artículo se adentra en los mecanismos de Plinko y su sorprendente conexión con los principios de trabajo en equipo y eficiencia de Amazonia Team Factory. Para aquellos interesados en aprender más sobre el juego Plinko, […]

Tipos de Liderazgo empresarial en las organizaciones

Como introducción a este post, cabría diferenciar los conceptos liderar y ‘mandar’, puesto que un buen líder tiene como principal objetivo cuidar (o velar) por su organización, y su meta secundaria (pero muy necesaria) es la satisfacción de los empleados en relación al trabajo que desempeñan. Estas son algunas de las características básicas del líder: […]

Pacto de equipo para ser más eficientes

El rendimiento del equipo es una cuestión de compromiso. Por eso, hoy os proponemos este «pacto de equipo» con puntos clave encaminados a mejorar la productividad. Por la presente, mi equipo y yo declaramos la intención de convertirnos en un equipo altamente productivo que busca la excelencia en su trabajo. Para ello, nos comprometemos a […]

Los 6 factores psicológicos que influyen en el rendimiento

El rendimiento de una persona es el resultado de la combinación de una serie de factores psicológicos que son los responsables de la actitud concreta con la que se enfrenta a los retos de su trabajo diario. Estos factores están relacionados íntimamente con la manera en que esa persona se ve a sí misma y […]

Decálogo para un Equipo de Alto Rendimiento

1) Trabajarás de forma más eficiente en compañía que solo. En Amazonia Team Factory nos gusta mucho una frase que dice «El mejor trabajo individual es el que hago en equipo». Los resultados a los que podríamos aspirar por separado son muy pequeños en comparación con los que podemos conseguir aunando esfuerzos, ya que cuando […]

Categoría: Destrezas Alto Rendimiento