Para crear un equipo de empresa, tiene que reinar un ambiente de trabajo agradable y debemos preocuparnos por fomentar un clima de confianza mutua entre los miembros del equipo. Un equipo es un conjunto de personas que trabajan juntas para conseguir un objetivo común. Al igual que ocurre en las empresas, el espíritu de trabajo… Leer más »
La creatividad en la empresa es vital para alcanzar el éxito. Da igual el sector de actuación del negocio, la tipología del trabajo diario o los perfiles que compongan el team. Sí o sí, todas las empresas necesitan de un aporte muy grande de creatividad. En el día a día, tiene que estar y, cada… Leer más »
En todas las empresas del mundo hay un objetivo común en cuanto a equipo se refiere (puntualizamos para no caer en el de las ventas que por supuesto es el que todos perseguimos arduamente), y éste no es otro que conseguir que tanto a modo individual por parte de cada integrante del conjunto como en… Leer más »
El rendimiento del equipo es una cuestión de compromiso. Por eso, hoy os proponemos este “pacto de equipo” con puntos clave encaminados a mejorar la productividad. Por la presente, mi equipo y yo declaramos la intención de convertirnos en un equipo altamente productivo que busca la excelencia en su trabajo. Para ello, nos comprometemos a… Leer más »
El rendimiento de una persona es el resultado de la combinación de una serie de factores psicológicos que son los responsables de la actitud concreta con la que se enfrenta a los retos de su trabajo diario. Estos factores están relacionados íntimamente con la manera en que esa persona se ve a sí misma y… Leer más »
