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Etiqueta: motivación

10 frases motivadoras de coaching y team Building

10 frases motivadoras de coaching y team building

‘Lo bueno si breve es dos veces bueno’, ¿conoces esa frase?, fue escrita por el jesuita y escritor Baltasar Gracián a mitad del siglo XVII, quien añadía ‘Y aún lo malo, si poco, no tan malo’. Se enmarca en una obra llamada “Oráculo manual y arte de prudencia”, que constituyó un recopilatorio de normas para […]

Crea una causa común y tendrás un equipo más unido

Una empresa puede escoger a los mejores de cada campo para que formen parte del mismo equipo. Puede crear un entorno de trabajo en que se se fomente una comunicación fluida y agradable. Puede incluso cuidar de que estas personas tengan unos perfiles que hagan que a priori puedan llevarse bien entre sí. Todo esto […]
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10 frases inspiradoras sobre team building y trabajo en equipo

A modo de recopilatorio, reunimos en el blog 10 frases sobre team building y actividades de trabajo en equipo que hemos ido publicando en nuestra página de Facebook. Frases Team Building y trabajo en equipo La inspiración la puedes encontrar en cualquier parte. Sólo hay que permanecer atento 1) Team building: «Si quieres trabajadores creativos, […]

Fuerzas internas del grupo

Un equipo es mucho más que un conjunto de personas. Está sujeto a fuerzas internas que hablan de su manera de relacionarse, de su forma de trabajar y de su motivación. Sin entrar a valorar la aplicación de diferentes técnicas para la organización de equipos, en este artículo nos centraremos en los aspectos psicológicos que […]

Team building, estrategia clave para la cultura organizacional

En el contexto actual de crisis, hay una tendencia a frenar la inversión en actividades relacionadas con la cultura organizacional, la gestión de equipos y el desarrollo de personas. A los responsables de área de Recursos Humanos les resulta cada vez más difícil obtener el «sí» para la organización de este tipo de eventos ya […]

Ideas de gamificación para la motivación de equipos

Nos han repetido muchas veces que no debemos perder al niño que llevamos dentro. ¿Por qué hacerlo, entonces, en el ámbito laboral? La gamificación o ludificación consiste en utilizar técnicas propias de los juegos en entornos ajenos a ellos, con la intención de conseguir la emoción, la relajación y la motivación que se alcanzan en el ámbito […]
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Los 6 factores psicológicos que influyen en el rendimiento

El rendimiento de una persona es el resultado de la combinación de una serie de factores psicológicos que son los responsables de la actitud concreta con la que se enfrenta a los retos de su trabajo diario. Estos factores están relacionados íntimamente con la manera en que esa persona se ve a sí misma y […]